Es la capacidad para influir en un grupo con el objetivo de que alcance metas.
Capacidades: Seguridad, iniciativa (pro-activo), ambicion, comunicación, ambición, motivar, empatía, inteligencia (social, emocional), valentía.
El lider debe reinventarse a si mismo y debe reinventar a su equipo en forma permanente y eso es posible solo a traves del aprendizaje.
Lider Coercitivo: funcionar por castigo
Lider Orientativo
Lider Afiliativo
Lider Democratico
Lider Ejemplar
Lider Formativo
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